聚焦九江
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—— 江西省九江市深入實(shí)施“書(shū)記領(lǐng)航”行動(dòng)李 敏 胡小將
如何更好地把事辦到群眾心坎上？江西省九江市委社會(huì)工作部深入推動(dòng)黨建引領(lǐng)基層治理、“兩企三新”黨建工作走深走實(shí)，緊盯基層黨組織書(shū)記這一“關(guān)鍵少數(shù)”，實(shí)施“書(shū)記領(lǐng)航”行動(dòng)，幫助各級(jí)基層黨組織書(shū)記實(shí)現(xiàn)能力提升、工作提標(biāo)、素質(zhì)提能，在為群眾紓困上做到清單化管理、項(xiàng)目化推進(jìn)、常態(tài)化落實(shí)，實(shí)現(xiàn)“書(shū)記紓困、群眾舒心”。
“圍著群眾轉(zhuǎn)、聚焦問(wèn)題改、沉到一線干！”在一次“頭雁論壇”活動(dòng)上，都昌縣惠民社區(qū)黨委書(shū)記黃靜怡立足本地實(shí)際和個(gè)人經(jīng)歷分享的工作體會(huì)，也是城關(guān)鎮(zhèn)17 個(gè)村（社區(qū)）黨組織書(shū)記的共同心聲。 圍繞基層黨組織書(shū)記理論知識(shí)理解不深、工作推進(jìn)思路不清、問(wèn)題解決辦法不多等問(wèn)題，九江市委社會(huì)工作部依托全市“紅色蒲公英”驛站，結(jié)合“車(chē)間課堂”“班前講堂”等活動(dòng)載體，通過(guò)講座式、訪談式、情景式等方式組織市、縣“兩新”黨工委書(shū)記帶頭深入企業(yè)車(chē)間、基層一線，為基層黨組織書(shū)記講政策、說(shuō)理論。 同時(shí)，九江市采取“上帶下、老帶新、強(qiáng)帶弱、模范帶后進(jìn)、個(gè)例帶整體”的五級(jí)階梯式培養(yǎng)模式，組織169名黨員干部、專(zhuān)家學(xué)者、先進(jìn)模范，為“兩企三新”黨組織書(shū)記開(kāi)展“一對(duì)一、手把手、面對(duì)面”指導(dǎo)，幫助他們補(bǔ)足理論短板和知識(shí)缺項(xiàng)，實(shí)現(xiàn)思想同頻、目標(biāo)同向、行動(dòng)同步。
修水縣以“‘兩新’聯(lián)百村 萬(wàn)企興萬(wàn)村”活動(dòng)為主線，將全縣村（社區(qū)）黨組織書(shū)記和“兩企三新”黨組織書(shū)記連在一起，幫助村企黨組織書(shū)記“結(jié)對(duì)子、搭班子”。403 名村（社區(qū)）黨組織書(shū)記結(jié)合自身工作經(jīng)驗(yàn)和人情地熟優(yōu)勢(shì)，走進(jìn)企業(yè)一線，一邊講理論黨務(wù)，一邊學(xué)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)；230 名企業(yè)黨組織書(shū)記則立足企業(yè)發(fā)展需求和經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)，深入村（社區(qū)），既為企業(yè)招工、又幫助村集體發(fā)展產(chǎn)業(yè)。截至目前，通過(guò)“‘兩新’聯(lián)百村 萬(wàn)企興萬(wàn)村”活動(dòng)，九江市已累計(jì)開(kāi)展各類(lèi)結(jié)對(duì)共建活動(dòng)780 余次，提供各類(lèi)就業(yè)崗位1600 余個(gè)，真正實(shí)現(xiàn)黨建工作與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“雙向奔赴”。
緊盯問(wèn)題 確保行動(dòng)聚焦、目標(biāo)聚力
“社區(qū)居民辦事難、辦事繁、辦事慢”“外賣(mài)配送員、快遞員長(zhǎng)期奔波在路上，缺少對(duì)他們的關(guān)心關(guān)愛(ài)”……九江市2576 名村（社區(qū)）、“兩企三新”黨組織書(shū)記從群眾最關(guān)心、最薄弱、最突出的問(wèn)題入手，結(jié)合本地本單位工作，選題立項(xiàng)，按照一個(gè)課題、一個(gè)項(xiàng)目、一套班子、一個(gè)方案、一抓到底的“五個(gè)一”要求，將5152 個(gè)問(wèn)題變議題、議題變課題、課題變項(xiàng)目，一批基層矛盾糾紛、行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)改革發(fā)展等難點(diǎn)堵點(diǎn)問(wèn)題得到有效解決。
聚焦“紅色蒲公英”新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體黨建工作品牌，潯陽(yáng)區(qū)堅(jiān)持在抓常態(tài)與抓長(zhǎng)效上再下功夫，以“書(shū)記領(lǐng)航”行動(dòng)為抓手，在品牌打造上持之以恒拓廣度、延深度、提亮度。開(kāi)展“文明隨手拍”“圓夢(mèng)助困行”等活動(dòng)，發(fā)布“流動(dòng)樓棟長(zhǎng)”“兼職網(wǎng)格員”等職位，推動(dòng)新就業(yè)群體黨組織書(shū)記積極領(lǐng)題破題，帶領(lǐng)外賣(mài)配送員、快遞員、網(wǎng)約車(chē)司機(jī)等積極參與基層治理。打造社會(huì)治理創(chuàng)新服務(wù)園，集成黨建指導(dǎo)、組織培育、人才培養(yǎng)、治理服務(wù)四大功能，將“紅色蒲公英”品牌向物業(yè)服務(wù)企業(yè)、社會(huì)組織孵化培育、社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)管理等領(lǐng)域延伸，全區(qū)83 名基層黨組織書(shū)記同題共答，推動(dòng)“紅色蒲公英”黨建品牌由新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體擴(kuò)展至社會(huì)工作全領(lǐng)域。
長(zhǎng)遠(yuǎn)謀劃 實(shí)現(xiàn)“頭雁振翅、群雁相隨”
九江市堅(jiān)持線上線下一體推進(jìn)，線上依托“問(wèn)計(jì)九江”“紅色蒲公英”小程序等渠道，廣泛征集群眾意見(jiàn)建議；線下定期開(kāi)展黨組織書(shū)記座談會(huì)，通過(guò)“書(shū)記提問(wèn)書(shū)記答”“書(shū)記會(huì)診相互辯”等環(huán)節(jié)，引導(dǎo)黨組織書(shū)記照著學(xué)、比著做。聯(lián)合縣（市、區(qū)）組織部門(mén)搭建鄉(xiāng)鎮(zhèn)初賽、片區(qū)復(fù)賽、縣級(jí)決賽的“三級(jí)擂臺(tái)”，組織黨組織書(shū)記進(jìn)行“擂臺(tái)比武”，建立“經(jīng)費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)、政治激勵(lì)、素能提升、后進(jìn)整頓”四項(xiàng)機(jī)制，讓干得好的有榮譽(yù)、得實(shí)惠，干不好的找差距、能趕上。 根據(jù)“黨建強(qiáng)、發(fā)展強(qiáng)”的“雙強(qiáng)”目標(biāo)和“黨組織班子好、黨員隊(duì)伍好、制度落實(shí)好、保障機(jī)制好、作用發(fā)揮好、服務(wù)發(fā)展好”的“六好”標(biāo)準(zhǔn)，都昌縣按照“分層培育、分類(lèi)創(chuàng)建、分項(xiàng)定標(biāo)、分級(jí)授星”方法，聯(lián)合紀(jì)檢監(jiān)察、市場(chǎng)監(jiān)督管理、稅務(wù)等8 部門(mén)共同評(píng)分，將結(jié)果全部向社會(huì)公示公布，嚴(yán)格對(duì)照分?jǐn)?shù)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)星定級(jí)，給予經(jīng)費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)激勵(lì)，比學(xué)趕超的濃厚氛圍在全縣“兩企三新”黨組織中蔚然成風(fēng)。（來(lái)源：中國(guó)社區(qū)報(bào)）
編輯：王文婧
責(zé)編：鐘千惠
審核：吳雪倩
