我市建立“銀發(fā)人才庫(kù)”，擦亮“銀耀贛鄱”“潯城銀輝”志愿服務(wù)品牌
記者從市政府新聞辦、市委老干部局聯(lián)合舉辦的九江市加強(qiáng)離退休干部黨建工作新聞發(fā)布會(huì)上獲悉，近年來(lái)，市委老干部局錨定“兩有三心”工作目標(biāo)，主動(dòng)融入全市黨建工作大局，創(chuàng)新具有九江特色的方式方法，全市離退休干部黨建工作取得新成效。
市委、市政府高度重視支持老干部工作，深入貫徹落實(shí)中央《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代離退休干部黨的建設(shè)工作的意見(jiàn)》精神，2022年老干部工作納入全市年度綜合考核，將離退休干部黨建工作納入全市年度黨建工作考核體系和黨組織書(shū)記抓基層黨建工作述職評(píng)議考核，把離退休干部黨建工作納入基層黨建工作同謀劃、同部署、同考核，以離退休干部黨建工作引領(lǐng)老干部工作高質(zhì)量發(fā)展。
夯實(shí)“戰(zhàn)斗堡壘”，不斷提升組織建設(shè)。有序推進(jìn)離退休干部黨組織“六有六好”創(chuàng)建，對(duì)全市115個(gè)市直單位離退休干部黨支部分片區(qū)進(jìn)行網(wǎng)格化管理，定期組織工作交流，均衡提升各支部工作水平。鞏固“示范黨支部”創(chuàng)建成果，打造離退休干部“四強(qiáng)”黨支部，目前已對(duì)第一批178個(gè)申報(bào)“六有六好”的支部進(jìn)行了實(shí)地核評(píng)。
抓好選樹(shù)典型，弘揚(yáng)老干部“榜樣力量”。自2022年以來(lái)，我市老干部2人獲得國(guó)家級(jí)表彰，21人獲得省級(jí)表彰，31人獲得市級(jí)表彰；我市組織35名省、市“最美老干部”組成巡回宣講團(tuán)開(kāi)展巡回宣講活動(dòng)，2100多名老干部和工作人員聆聽(tīng)了報(bào)告會(huì)，推動(dòng)離退休干部學(xué)有榜樣、比有標(biāo)桿、趕有方向?！ ?/span>
突出“發(fā)揮作用”，不斷探索有效途徑。提供渠道，連續(xù)兩年組織市直廳級(jí)離退休干部參觀(guān)考察我市高質(zhì)量發(fā)展項(xiàng)目，組織廳級(jí)老干部和支部書(shū)記代表調(diào)研觀(guān)摩“兩湖”綜合治理工程，每年組織市直單位離退休干部黨支部片區(qū)區(qū)長(zhǎng)赴縣區(qū)開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展積極建言獻(xiàn)策。提供平臺(tái)，與市委人才辦聯(lián)合建立“銀發(fā)人才庫(kù)”，收集銀發(fā)人才信息2131條，逐步實(shí)現(xiàn)老干部人才管理的規(guī)范化和科學(xué)化，籌備建立“潯城銀輝”暨銀發(fā)人才庫(kù)小程序，高效整合老同志志愿服務(wù)各方面資源，打造以科學(xué)引導(dǎo)老干部發(fā)揮作用為主體的新時(shí)代老干部工作平臺(tái)。打造品牌，持續(xù)擦亮“銀耀贛鄱”“潯城銀輝”等志愿服務(wù)品牌，積極提升各涉老組織在理論宣講、平安建設(shè)、環(huán)境保護(hù)、企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和關(guān)心下一代等領(lǐng)域的正面影響力，“五老”工作室、報(bào)告團(tuán)、志愿者隊(duì)伍社會(huì)效益不斷擴(kuò)大。
（見(jiàn)習(xí)記者 蔡文含 九江日?qǐng)?bào)記者 朱曦薇 文/攝）
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