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　　按照現(xiàn)行政策，個(gè)人創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款額度不超過(guò)30萬(wàn)元，貸款期限不超過(guò)3年，貸款經(jīng)經(jīng)辦金融機(jī)構(gòu)認(rèn)可，可以展期1次，展期期限不超過(guò)1年；

　　小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款額度應(yīng)不超過(guò)400萬(wàn)元，貸款期限不超過(guò)2年，具體情況可咨詢當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障部門(mén)。

　　民營(yíng)企業(yè)就業(yè)人員的人事檔案可由戶籍所在地或工作單位所在地的流動(dòng)人員人事檔案管理服務(wù)機(jī)構(gòu)保管。

　　辭職后，在戶籍所在地機(jī)構(gòu)存檔的，可繼續(xù)由原機(jī)構(gòu)保管；在工作單位所在地機(jī)構(gòu)存檔的，應(yīng)及時(shí)將檔案轉(zhuǎn)遞至戶籍所在地或新工作單位所在地相關(guān)機(jī)構(gòu)保管。

　　轉(zhuǎn)檔手續(xù)需本人（或工作單位專職人員）在流動(dòng)人員人事檔案管理服務(wù)機(jī)構(gòu)窗口辦理，也可由本人在相關(guān)線上平臺(tái)辦理。

　　根據(jù)《執(zhí)業(yè)藥師職業(yè)資格制度規(guī)定》第三十一條，專業(yè)技術(shù)人員取得執(zhí)業(yè)藥師職業(yè)資格，可認(rèn)定其具備主管藥師或主管中藥師職稱（即中級(jí)職稱），并可作為申報(bào)高一級(jí)職稱的條件。

　　對(duì)于已參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休教師，符合待遇領(lǐng)取條件的，從單位為其辦理申領(lǐng)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇手續(xù)的次月起發(fā)放基本養(yǎng)老金，職業(yè)年金原則上與基本養(yǎng)老金同步發(fā)放。

　　按現(xiàn)行政策規(guī)定，靈活就業(yè)人員為自愿參保。

　　靈活就業(yè)人員中斷繳費(fèi)后可繼續(xù)繳費(fèi)，中斷前后繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算，達(dá)到待遇領(lǐng)取條件時(shí)按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。

　　失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為其代繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)（含生育保險(xiǎn)）費(fèi)，個(gè)人可以靈活就業(yè)人員身份繳納城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，避免養(yǎng)老保險(xiǎn)中斷繳費(fèi)。

　　需要強(qiáng)調(diào)的是，失業(yè)人員領(lǐng)金期間，以個(gè)人身份繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，不影響其享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

　　申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金需滿足非因本人意愿中斷就業(yè)條件，個(gè)人原因辭職的不屬于非因本人意愿中斷就業(yè)，不能領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。

按照《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于執(zhí)行〈工傷保險(xiǎn)條例〉若干問(wèn)題的意見(jiàn)》（人社部發(fā)〔2013〕34號(hào)）有關(guān)規(guī)定，曾經(jīng)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)、當(dāng)時(shí)沒(méi)有發(fā)現(xiàn)罹患職業(yè)病、離開(kāi)工作崗位后被診斷或鑒定為職業(yè)病的符合下列條件的人員，可以自診斷、鑒定為職業(yè)病之日起一年內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)受理：

（一）辦理退休手續(xù)后，未再?gòu)氖陆佑|職業(yè)病危害作業(yè)的退休人員；

（二）勞動(dòng)或聘用合同期滿后或者本人提出而解除勞動(dòng)或聘用合同后，未再?gòu)氖陆佑|職業(yè)病危害作業(yè)的人員。

經(jīng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，前款第（一）項(xiàng)人員符合領(lǐng)取一次性傷殘補(bǔ)助金條件的，按就高原則以本人退休前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資或者確診職業(yè)病前12個(gè)月的月平均養(yǎng)老金為基數(shù)計(jì)發(fā)。前款第（二）項(xiàng)人員被鑒定為一級(jí)至十級(jí)傷殘、按《條例》規(guī)定應(yīng)以本人工資作為基數(shù)享受相關(guān)待遇的，按本人終止或者解除勞動(dòng)、聘用合同前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資計(jì)發(fā)。

上述被認(rèn)定為工傷的職業(yè)病人員，職業(yè)病診斷證明書(shū)（或職業(yè)病診斷鑒定書(shū)）中明確的用人單位，在該職工從業(yè)期間依法為其繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，按《條例》的規(guī)定，分別由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇；未依法為該職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，由用人單位按照《條例》規(guī)定的相關(guān)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付待遇。

　　職工發(fā)生事故傷害或按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。

　　用人單位未在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

　　1.如果忘記實(shí)體社保卡密碼，持卡人應(yīng)當(dāng)到社?？ǚ?wù)機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行密碼重置。

　　2.如果忘記社?？ㄣy行賬戶密碼，可以咨詢對(duì)應(yīng)社保卡服務(wù)銀行進(jìn)行密碼找回或重置。

　　3.如果忘記電子社?？艽a，可以通過(guò)電子社?？ˋPP中“忘記密碼”進(jìn)行密碼找回或重置。

　　可以激活。根據(jù)金融監(jiān)管的有關(guān)規(guī)定，社?？ń鹑诠δ芗せ?，需要本人持有效身份證件和社保卡，前往卡面所標(biāo)明的社保卡服務(wù)銀行的柜臺(tái)辦理，同一銀行的全國(guó)網(wǎng)點(diǎn)均可辦理激活。

　　對(duì)高齡、重病、傷殘等行動(dòng)不便的特殊人員，可按相關(guān)程序申請(qǐng)?zhí)峁┥祥T(mén)服務(wù)，或者代理辦理服務(wù)。